Liderul de opinie Botniţă portocalie pusă mişcărilor sindicale

Aşa cum vă anunţam în ediţiile anterioare ale cotidianului nostru, peste o treime din personalul angajat la Şantierul Naval „Daewoo - Mangalia Heavy Industries" se află în grevă de aproape două săptămâni. Lucru nemaiîntâlnit până acum, în ultimele cinci zile, protestatarilor nu li s-a permis accesul pe platforma Şantierului Naval, generând o nouă nemulţumire în rândul salariaţilor. Sindicaliştii au anunţat deja că vor sesiza despre încălcarea unor drepturi fundamentale chiar şi Parlamentul European. Primul ajutor l-au cerut vineri de la Primăria Mangalia, instituţie până în faţa căreia au mărşăluit protestatarii, după care, ieri, s-au adresat Consiliului Judeţean Constanţa. „Conducerea Consiliului Judeţean Constanţa a fost sesizată de Sindicatul Liber «Navalistul» despre grave încălcări ale unor drepturi fundamentale ale cetăţenilor, drepturi înscrise în Constituţie", a declarat Cristian Molodovanu, purtătorul de cuvânt al administraţiei judeţene. Conform sesizării primite, conducerea Şantierului „Daewoo Mangalia Heavy Industries" a interzis, în incinta societăţii, accesul salariaţilor participanţi la grevă, ignorând astfel şi măsura stabilită de Inspectoratul Teritorial de Muncă Constanţa, prin procesul-verbal de control nr. 060972/21.10.2010 prin care se solicită respectarea prevederilor articolului nr. 54 alineatul 3 din Legea nr. 168/1999 privind soluţionarea conflictelor de muncă, respectiv „permiterea accesului în unitate, inclusiv în spaţiile productive, a tuturor salariaţilor care participă la grevă, până la finalizarea acesteia". Inspectorii de muncă au fost în control săptămâna trecută în şantier, la sesizarea sindicatului, constatând la faţa locului că accesul greviştilor era interzis pe platformă. Mai mult decât atât, conducerea şantierului a emis legitimaţii speciale de acces doar pentru salariaţii aflaţi în activitate. Ceea ce nu ştie conducerea coreeană a DMHI sau nu vrea să ştie este aceea că, potrivit Legii conflictelor de muncă, participarea la grevă sau organizarea acesteia nu reprezintă o încălcare a obligaţiilor de serviciu ale salariaţilor şi nu poate avea consecinţe negative asupra greviştilor sau a organizatorilor.

Coreenii - obligaţi să respecte legea românească

„Considerăm că atitudinea conducerii «Daewoo Mangalia Heavy Industries» reprezintă o punere în practică a dorinţei PDL de a se pune botniţă mişcărilor sindicale cu preţul limitării drepturilor fundamentale constituţionale (libertatea întrunirilor şi dreptul la grevă, articolele 39 şi 43 din Constituţia României), acţiune realizată prin intermediul reprezentantului portocaliu în conducerea executivă a şantierului, vicepreşedintele Vasile Iorga. Totodată, conducerea Consiliului Judeţean Constanţa atrage atenţia preşedintelui şantierului, domnul Soon Gil Hong, că se află pe teritoriul unui stat suveran şi este obligat să respecte întocmai legislaţia acestuia, la fel cum orice firmă străină care îşi desfăşoară activitatea în Coreea de Sud este obligată să respecte obiceiurile şi legile acestei ţări", a precizat Moldovanu. De altfel, Consiliul Judeţean Constanţa a transmis sesizările de rigoare Instituţiei Prefectului judeţului Constanţa, Inspectoratului Judeţean de Poliţie Constanţa, Parchetului de pe lângă Tribunalul Constanţa, Comisiei de abuzuri a Parlamentului României, Ambasadei Coreei de Sud în România etc.

http://lideruldeopinie.ro