Ceai cald pentru angajati, in perioada iernii

La fel ca in cazul temperaturilor ridicate inregistrate pe timpul verii, si in sezonul rece angajatorii trebuie sa le asigure salariatilor conditii de desfasurare a activitatilor la locul de munca. Florina Visan, in calitate de inspector al ITM, a declarat ca, odata cu instalarea iernii, conducerea fiecarei societati trebuie sa ia toate masurile prevazute in ordonanta de urgenta nr. 99/2000. Asadar, angajatorii au obligatia de a distribui ceai fierbinte in cantitate de un litru pentru fiecare persoana si de a acorda pauze pentru refacerea capacitatii de termoreglare. De asemenea, persoanele care sufera de anumite afectiuni pot beneficia de o reducere a programului de munca in cazul in care isi desfasoara majoritatea activitatilor in aer liber. Temperaturile care sunt considerate extreme sunt cele care scad sub -20 de grade Celsius.

Scris de: {autor}Stefania CHERMANEANU{/autor}