Se verifica societatile cu locuri de munca in conditii deosebite

Imbunatatiri ale conditiilor in care se desfasoara activitatea

Locurile de munca in conditii deosebite reprezinta, din punct de vedere legal, acele locuri care in mod permanent sau in anumite perioade pot afecta esential capacitatea de munca a asiguratilor datorita gradului mare de expunere la risc * Incadrarea in locurile de munca in conditii deosebite se face pe baza avizului emis de ITM * Tiberiu Plesu, inspector sef in cadrul ITM, ne-a declarat ca, pana in prezent, au primit aviz de incadrare in anumite locuri de munca in conditii deosebite un numar de 17 unitati * Campania de verificare urmareste imbunatatirea conditiilor in care se desfasoara activitatea in aceste cazuri

Zilele acestea, a fost demarata campania de imbunatatire a conditiilor de munca la posturile care au primit aviz de incadrare in conditii deosebite. Campania a fost demarata de reprezentantii compartimentului Control Conditii de Munca din cadrul Inspectoratului Teritorial de Munca (ITM) Constanta. Locurile de munca in conditii deosebite reprezinta, din punct de vedere legal, acele locuri care in mod permanent sau in anumite perioade pot afecta esential capacitatea de munca a asiguratilor datorita gradului mare de expunere la risc. Locurile de munca in conditii deosebite se stabilesc prin contractul colectiv de munca sau, in cazul in care nu se incheie contracte colective de munca, prin decizia conducerii. In toate cazurile, insa, incadrarea in locurile de munca in conditii deosebite se face, in mod obligatoriu, pe baza avizului emis de Inspectoratul Teritorial de Munca. Locurile de munca in conditii speciale sunt cele din unitatile miniere, pentru personalul care isi desfasoara activitatea in subteran cel putin jumatate din timpul normal de munca pe luna respectiva, apoi activitatile de cercetare, explorare, exploatare sau prelucrare a materiilor prime nucleare, aviatia civila pentru personalul navigant si activitatea artistica, respectiv balerin, dansator, acrobat, jongler, clovn, calaret de circ, dresor de animale salbatice, solist vocal de opera si opereta, instrumentist la instrumente de suflat si cascador. Tiberiu Plesu, inspector sef in cadrul ITM, ne-a declarat ca, pana in prezent, in judetul Constanta au primit aviz de incadrare in anumite locuri de munca in conditii deosebite un numar de 17 unitati. "S-a constatat ca unitatile controlate au implementat deja masurile stabilite pentru imbunatatirea conditiilor in care angajatii isi desfasoara activitatea", a adaugat acesta. Una din primele societati controlate in cadrul acestei campanii a fost SC Romantsa SA - DR Constanta, iar in paralel se afla in curs de verificare masurile de imbunatatire a conditiilor de munca din cadrul Santierului Naval Constanta.