9.978 locuri de muncă vacante în perioada 12-19. 04. 2012

Potrivit datelor rezultate din declaraţiile agenţilor economici privind locurile de muncă vacante, în evidenţele Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă (ANOFM) sunt înregistrate 9.978 locuri de muncă, în perioada 12-19 aprilie 2012.

Situaţia locurilor de muncă vacante, în fiecare judeţ:

Cluj- 1.217, Iaşi- 980, Municipiul Bucureşti- 490, Timiş- 444, Mureş- 407, Dolj- 384, Ialomiţa-354, Constanţa- 335, Braşov- 302, Vâlcea- 293, Giurgiu- 283, Covasna-270, Ilfov- 250, Bistriţa- Năsăud- 235, Neamţ- 232, Prahova- 216, Bihor- 214, Satu Mare- 211, Alba- 209, Harghita- 197, Argeş- 194, Tulcea- 186, Gorj- 183, Sibiu- 183, Arad- 180, Dâmboviţa- 163, Maramureş- 145, Ialomiţa- 142, Vaslui - 129, Brăila- 123, Vrancea- 103, Călăraşi- 102, Bacău- 100, Suceava- 100, Teleorman- 80, Botoşani- 73, Buzău- 72, Sălaj- 72, Galaţi- 45, Olt- 41, Mehedinţi- 23, Caraş- Severin- 16 locuri de muncă.

La nivel naţional, pentru persoanele cu studii superioare sunt oferite 938 locuri de muncă, după cum urmează: ingineri şi subingineri (inginer mecanic-32, inginer de sistem software- 32, inginer construcţii civile, industriale şi agricole- 22, inginer producţie- 16 etc.), programator- 68, asistent medical generalist- 25, consilier organizaţie politică- 20, inspector asigurări- 20, reprezentant medical- 19, manager- 18, farmacist- 16, consilier juridic- 15 etc.

Pentru studii medii, profesionale şi lucrători necalificaţi sunt disponibile 9.040 locuri de muncă, dintre care:

Persoanele interesate să ocupe un loc de muncă se pot adresa agenţiilor teritoriale pentru ocuparea forţei de muncă de domiciliu sau de reşedinţă sau pot accesa adresa de internet http://lmv.anofm.ro/index_lmv.php , unde pot vizualiza locurile de muncă vacante oferite în fiecare judeţ, pe meserii, precum şi persoanele de contact cărora le pot solicita informaţii suplimentare.

Facem precizarea că unele agenţii judeţene pentru ocuparea forţei de muncă actualizează zilnic locurile de muncă vacante, în funcţie de perioada de valabilitate a ofertelor, motiv pentru care pot interveni diferenţe între locurile de muncă vacante afişate pe site-ul ANOFM şi cele ale agenţiilor judeţene.